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Campo DCValorIdioma
dc.contributor.advisor1Carlos Mauricio Vieirapt_BR
dc.creatorJosy Ellen Caetano dos Santospt_BR
dc.date.accessioned2019-08-09T14:37:16Z-
dc.date.available2019-08-09T14:37:16Z-
dc.date.issued2012-04-25pt_BR
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/1843/BUOS-98JGVT-
dc.description.resumoO Departamento de pessoal, assim como os demais setores da empresa necessitam de um efetivo controle interno, uma vez que os controles internos constituem ferramenta fundamental para estabelecer medidas preventivas e corretivas para que o processo alcance todos os objetivos traçados pela organização. As empresas que possuem uma estrutura adequada de controles internos garantem uma vantagem competitiva sobre aquelas que não possuem um processo organizado e eficaz. Nessa perspectiva, esta pesquisa tem como foco principal demonstrar a importância do controle interno para evitar possíveis desvios e fraudes no departamento de pessoal, evidenciando a importância do Auditor interno para detecção de irregularidades e apoio na tomada de decisão. No decorrer do trabalho foram apresentandos os conceitos, a definição e objetivo do controle interno, descrevendo os principais erros e irregularidades que podem acontecer no setor. Os resultados obtidos neste estudo de um modo geral remetem à importância do controle interno no departamento de pessoal para revisar e fiscalizar se as normas e procedimentos adotados pela empresa estão sendo cumpridos, sendo necessário não apenas quanto à prevenção de desvios e fraudes, mas, sobretudo para proteger o patrimônio da empresa.pt_BR
dc.languagePortuguêspt_BR
dc.publisherUniversidade Federal de Minas Geraispt_BR
dc.publisher.initialsUFMGpt_BR
dc.rightsAcesso Abertopt_BR
dc.subjectControle internopt_BR
dc.subjectAuditor internopt_BR
dc.subjectDepartamento de pessoalpt_BR
dc.subject.otherAuditoriapt_BR
dc.subject.otherAuditoria internapt_BR
dc.subject.otherControladoriapt_BR
dc.subject.otherContabilidadept_BR
dc.titleA importância do controle interno para prevenção de fraudes no departamento de pessoalpt_BR
dc.typeMonografias de Especializaçãopt_BR
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