Salário mínimo, máscara e alquingel: acesso ao mínimo ou mínimo de acesso?

dc.creatorAdriana Goulart de Sena Orsini
dc.creatorAna Carolina Reis Paes Leme
dc.date.accessioned2022-05-31T10:56:03Z
dc.date.accessioned2025-09-08T22:55:23Z
dc.date.available2022-05-31T10:56:03Z
dc.date.issued2020
dc.description.abstractThis article aims to evaluate the existence of access of platform drivers to minimum worker rights, provided for in Brazil’s 1988 Constitution 1998. Such analysis will be made by the exam of a class action lawsuit by Sindaplic, against the companies Uber and 99, in which access to basic protective equipment was requested to prevent contamination by SARS-CoV-2 virus and to guarantee a minimum monthly payment that was not less than 1 (one) minimum wage.
dc.format.mimetypepdf
dc.identifier.issn2357-8009
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/1843/42097
dc.languagepor
dc.publisherUniversidade Federal de Minas Gerais
dc.relation.ispartofDireito.Unb
dc.rightsAcesso Aberto
dc.subjectDireitos sociais
dc.subjectAcesso à justiça
dc.subjectTransportes - Trânsito de passageiros
dc.subject.otherAcesso a justiça pela via dos direitos
dc.subject.otherMotoristas plataformizados
dc.subject.otherEquipamentos de proteção individual
dc.subject.otherDireitos sociais
dc.titleSalário mínimo, máscara e alquingel: acesso ao mínimo ou mínimo de acesso?
dc.title.alternativeMinimum wage, masks and alcohol: access to the minimum or a minimum access?
dc.typeArtigo de periódico
local.citation.epage197
local.citation.issue2
local.citation.spage171
local.citation.volume4
local.description.resumoO presente artigo objetiva avaliar a existência de acesso dos motoristas plataformizados a um mínimo de direitos do trabalhador, previsto na Constituição da República Federativa do Brasil de 1998. Tal análise será feita a partir do exame de ação civil pública proposta pelo Sindaplic, em face das empresas Uber e 99, na qual se pleiteou o acesso aos equipamentos de proteção básicos para prevenção do contágio contra o novo coronavírus e a garantia de contraprestação mínima mensal não inferior a 1 (um) salário-mínimo.
local.identifier.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-5354-1906
local.identifier.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-8975-7450
local.publisher.countryBrasil
local.publisher.departmentDIR - DEPARTAMENTO DE DIREITO DO TRABALHO E INTRODUÇÃO AO ESTUDO DO DIREITO
local.publisher.initialsUFMG
local.url.externahttps://periodicos.unb.br/index.php/revistadedireitounb/article/view/32405

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