Qualidade de vida e segurança do trabalho na mineração frente ao risco de rompimento de barragens

dc.creatorAmanda Karolina Silva dos Santos
dc.date.accessioned2023-08-02T17:53:22Z
dc.date.accessioned2025-09-08T22:57:55Z
dc.date.available2023-08-02T17:53:22Z
dc.date.issued2023-03-02
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/1843/57363
dc.languagepor
dc.publisherUniversidade Federal de Minas Gerais
dc.rightsAcesso Aberto
dc.subjectAmbiente de trabalho
dc.subjectQualidade de vida no trabalho
dc.subjectBarragens e açudes - Segurança
dc.subject.otherAmbiente de trabalho
dc.subject.otherSaúde do trabalhador
dc.titleQualidade de vida e segurança do trabalho na mineração frente ao risco de rompimento de barragens
dc.typeMonografia de especialização
local.contributor.advisor1Stanley Schettino
local.contributor.advisor1Latteshttp://lattes.cnpq.br/8972308303810680
local.description.resumoEste estudo teve como objetivo identificar os fatores que afetam a qualidade de vida do trabalho (QVT) e a segurança do trabalho na mineração frente ao risco de rompimento de barragens. Os eventos recentes que ocorreram no Brasil causaram uma crescente onda de insegurança nos mineradores, somando-se ao cenário atual de barragens que se encontram em situação de risco. Os severos impactos socioambientais e mortes resultaram desses acidentes, levaram a uma ampla discussão com resultados significativos na reformulação da legislação no que se refere à regulamentação das barragens de rejeito em MG. Analisando as percepções de trabalhadores da mineração com relação às condições de segurança e a qualidade de vida geral em seu ambiente de trabalho, foi realizada a aplicação do questionário com 14 perguntas à 25 entrevistados em duas minas. Foi possível conhecer às percepções e experiências dos respondentes quanto à qualidade de vida e segurança no trabalho bem como apontar os fatores intervenientes que afetam a QVT. Fica evidente que a QVT se associa ao nível de rendimento, saúde, bem-estar e eficiência dos mineradores. Foi elaborado uma listagem de sentimentos externados pelos trabalhadores nas duas minas que constatou a fragilidade do ambiente trabalhista e as percepções, em relação a própria qualidade de vida. A fragilidade e submissão de muitos trabalhadores de nível socioeconômico baixo são fatores que os restringe a submeter as condições desfavoráveis. Foi expressivo a negativa (52% dos entrevistados) da comunicação no ambiente de trabalho, para apresentar críticas e soluções e alguns 20% afirmam que raramente ocorre, e 4% declaram que não existe esses canais de comunicação, 4% é necessário melhorar neste aspecto e 4% explicam que as vezes a comunicação é falha devido a diversidade de atividades da gerência. A natureza do trabalho laboral na mineração influencia na qualidade de vida e na segurança do trabalho dos mineradores que estão intervenientes nas condições de trabalho, no ambiente e gestão oferecidos. Os entrevistados evidenciaram necessidade de possíveis sugestões e melhorias no ambiente de trabalho considerando a experiência laboral. Conclui-se que as ações de qualidade de vida no trabalho voltadas para os trabalhadores do setor mineral devem ser repensadas, com programas de melhorias no ambiente trabalhista. Ainda, que os sentimentos externados pelos trabalhadores nas duas minas avaliadas constatam a insatisfação, insegurança, desconforto, indignação dentre outros e possibilita evidenciar a fragilidade do ambiente trabalhista e em relação a sua própria qualidade de vida e necessidade de evitar danos de saúde dos trabalhadores e impactos operacionais, ambientais, sociais e econômicos.
local.publisher.countryBrasil
local.publisher.departmentICA - INSTITUTO DE CIÊNCIAS AGRÁRIAS
local.publisher.initialsUFMG
local.publisher.programCurso de Especialização em Recursos Hídricos e Ambientais

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