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http://hdl.handle.net/1843/46180| Tipo: | Monografia (especialização) |
| Título: | Permanência do idoso no mercado de trabalho : desafios |
| Autor(es): | Eva Aparecida Barbosa Pinheiro |
| Primeiro Orientador: | Simone Costa de Almeida |
| Primeiro membro da banca : | Marden Barbosa de Campos |
| Resumo: | O envelhecimento populacional é uma realidade no mundo, assim como no Brasil que antes era considerado jovem, hoje vivencia essa transformação em sua população, que evolui rapidamente para o aumento do percentual de idosos em sua pirâmide etária. Este cenário revela o desafio de tornar viável o aproveitamento da mão de obra do idoso que se mantem apto ao trabalho. O objetivo geral deste estudo foi apontar os desafios da permanência do idoso no mercado de trabalho. Como metodologia foi realizada uma revisão narrativa. Consultou-se a plataforma do portal Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior (CAPES). Além do Portal CAPES, utilizaram-se normativa referente à proteção e os direitos da pessoa idosa no site do Governo Federal, portal do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), textos do portal de pesquisa do Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada (IPEA) e do portal da Organização Mundial da Saúde (OMS). Para a consulta utilizaram-se como descritores: idoso no mercado de trabalho, envelhecimento e permanência do idoso no mercado de trabalho. Dentre os principais desafios vivenciados pelo idoso que necessita ou opta em permanecer trabalhando, além de lidar com o preconceito com a idade, ainda passa constrangimento devido a baixa escolaridade e pouco conhecimento tecnológico. Conclui-se que é necessária uma agenda política sobre emprego e renda para viabilizar possibilidade e condições dignas para as pessoas idosas permanecerem no mercado de trabalho. Palavras-chave: Idoso no mercado de trabalho. Processo de envelhecimento. Mão de obra idosa. |
| Assunto: | Idosos Mercado de trabalho Envelhecimento |
| Idioma: | por |
| País: | Brasil |
| Editor: | Universidade Federal de Minas Gerais |
| Sigla da Instituição: | UFMG |
| Departamento: | FAF - DEPARTAMENTO DE SOCIOLOGIA |
| Curso: | Curso de Especialização em Projetos Sociais - Formulação e Monitoramento (EAD) |
| Tipo de Acesso: | Acesso Aberto |
| metadata.dc.rights.uri: | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/pt/ |
| URI: | http://hdl.handle.net/1843/46180 |
| Data do documento: | 20-Fev-2020 |
| Aparece nas coleções: | Especialização em Projetos Sociais: Formulação e Monitoramento |
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| PERMANÊNCIA DO IDOSO NO MERCADO DE TRABALHO DESAFIOS.pdf | 1.13 MB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
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