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http://hdl.handle.net/1843/BUBD-9FRJ9Z| Tipo: | Monografias de Especialização |
| Título: | Análise do perfil de colaboradores articulada à gestão estratégica de pessoas: um estudo de caso na área contábil |
| Autor(es): | Angela Conceicao Pereira Santos Silva |
| primer Tutor: | João César de Freitas Fonseca |
| primer miembro del tribunal : | Conceicao Clarete Xavier |
| Resumen: | Esse trabalho tem como objetivo mostrar a importância do Recursos Humanos no processo de administração estratégica nas organizações públicas e privadas destacando seu trabalho em parceria com o Setor de Contabilidade. O foco é a análise do perfil de colaboradores analisando sua adaptação no ambiente de trabalho e o relacionamento interpessoal. O tema é: Análise do Perfil de Colaboradores Articulada à Gestão Estratégica de Pessoas: Um Estudo de Caso na Área Contábil.Para lograr esse fim, promoveu-se um estudo de caso para verificar a real necessidade das ações de um Recursos Humanos Estratégico, além de abordar temas correlatos, tais como: conceito, análise de descrição de cargos e funções, classificação de cargos, perfil do profissional contábil nos setores público e privado e fatores que afetam as organizações na condução de seus objetivos. Visando analisar o funcionamento das instituições e a diferença do perfil destes colaboradores, aplicou-se um questionário referente às atividades realizadas nos setores contábeis de duas organizações. Como resultado pôde-se concluir que, a prática de gestão de pessoas nos dois Setores não se diferem a partir do momento que treina, capacita, valoriza e evolui seus funcionários para desenvolver com eficácia e eficiência suas tarefas, obtém-se pessoas participativas, proativas, motivadas e com qualidade no desenvolvimento dos processos de trabalho. |
| Asunto: | Administração de pessoal Universidades e faculdades públicas Contabilidade |
| Idioma: | Português |
| Editor: | Universidade Federal de Minas Gerais |
| Sigla da Institución: | UFMG |
| Tipo de acceso: | Acesso Aberto |
| URI: | http://hdl.handle.net/1843/BUBD-9FRJ9Z |
| Fecha del documento: | 8-jul-2013 |
| Aparece en las colecciones: | Especialização em Gestão de Instituições Federais de Educação Superior |
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