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Type: Dissertação de Mestrado
Title: Informação e psicodinâmica organizacional: um estudo teórico
Authors: Claudio Paixao Anastacio de Paula
First Advisor: Ana Maria Rezende Cabral
First Referee: Iris Barbosa Goulart
Second Referee: Ricardo Rodrigues Barbosa
Third Referee: Ligia Maria Moreira Dumont
Abstract: Este trabalho constitui uma reflexão teórica sobre o processo decomunicação das informações no cotidiano das organizações. Faz-se uma análise da psicodinâmica organizacional e de sua influência sobre esse processo. É abordado o papel de produtos cognitivos construídos nas interações sociais que se processam nas organizações e que acabam por determinar a cultura e as subculturas organizacionais.. Faz-se, ainda uma referência à influência da cultura e das subculturas organizacionais no processo de significação das infomações sob a mediação dos símbolos.
Abstract: This study is a theoretical reflection on the communication ofinformation process in the dayly routine of organizations. An analysis ofthe organization psychodynamics and its influence on this process iscarried out. The role of cognitive products built in social interactions,which take place in organizations and end up by determiningorganizational cultures and sub-cultures, is approached. Finally referenceis made to the influence of these organizational cultures and sub-culturesin the signification of information process with the mediation of symbols.
Subject: Cultura organizacional
Ciência da informação
Comunicação nas organizações
language: Português
Publisher: Universidade Federal de Minas Gerais
Publisher Initials: UFMG
Rights: Acesso Aberto
URI: http://hdl.handle.net/1843/BUOS-92YEYJ
Issue Date: 16-Apr-1999
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