Aprendizagem em equipe por intermédio da utilização de práticas informais: um estudo de caso nas agências dos Correios

dc.creator	Jean Carlos de Melo
dc.date.accessioned	2019-08-09T17:37:44Z
dc.date.accessioned	2025-09-09T00:52:18Z
dc.date.available	2019-08-09T17:37:44Z
dc.date.issued	2011-03-02
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/1843/BUOS-9B7HU5
dc.language	Português
dc.publisher	Universidade Federal de Minas Gerais
dc.rights	Acesso Aberto
dc.subject	Administração
dc.subject.other	Gestão Estratégica
dc.title	Aprendizagem em equipe por intermédio da utilização de práticas informais: um estudo de caso nas agências dos Correios
dc.type	Monografia de especialização
local.contributor.advisor1	Antonio Del Maestro Filho
local.contributor.referee1	Bernardete Oliveira S. Viana Dias
local.description.resumo	Atualmente, o conhecimento transformou-se em um ativo valioso para a sociedade e para as organizações. A importância que o conhecimento passou a ter exige das pessoas e empresas uma mudança de mentalidade e de processos para a adequação do indivíduo no novo mundo do trabalho. Nesse contexto, as organizações precisam estar preparadas para efetuar a transformação de seus funcionários em trabalhadores voltados para o conhecimento (DRUCKER, 1997). Assim, a aprendizagem que ocorre no âmbito das equipes revela-se capaz de processar tal transformação.
local.publisher.initials	UFMG

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